第320章 无解的命题[2/2页]

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    淡的开口。
    陈泽生看了她一眼，“可我觉得你的话还没说话。”
    “是还没说完。”宋恩恩看着陈泽生，话锋一转，“可陈双君已经是强弩之末，不是说她不生孩子就能长命百岁，哪怕没有了这个孩子，她也只能多活几年罢了！几年的时间啊，对我们来说她活着是种安慰，可对她自己来说，只是倒数着时间过日子，要一天天面对自己将要死的事实，这是不是有点儿残忍？”
    顿了顿，宋恩恩又继续说：“也许这个孩子是她最后的精神支撑，生下孩子活一年还是打掉孩子活五年，她会毫不犹豫的选择生下孩子，因为浑浑噩噩带着病痛活五年这样的选择对她来说，根本没有意义。她只是想把这个孩子作为自己生命的延续。”
    陈泽生沉吟着，说：“可现在医学的发展呈加速度的态势逐渐发展，哪怕只有几年的时间，或许那时候医学已经足够发达，能够治疗双君的病了呢？能够让她长命百岁，也能够让她再次怀孕呢？”
    宋恩恩吐了口浊气，“我也希望是这样的。”
    ……
    江北。
    we集团总部。
    总裁办公室里灯火通明。
    肖睿拿着一份近一个月来的人事变动报告跟席晋枭汇报。
    “一个星期以来，公司高层的辞职率翻倍增长。”他一边说一边心有余悸，道：“现在市场部、销售部、公关部三个部门的部长都已经辞职，现在职位空缺严重，已经暂时把采购部副部长调派到销售部了，另外两个部门的部长人选还没有确定，副部长和经理职位的缺口也越来越大……”
    席晋枭站在落地窗前，背对着肖睿，他面前是灯火通明、宁红闪烁的江北市夜景，美不胜收，但玻璃窗上倒映着他严肃的面庞，丝毫没有因为这美景而放缓心情。
    “先生，现在需要采取紧急方案吗？”肖睿问。
    “不用。”席晋枭吐出了两个字，“没有部长，副部长就顶替，没有副部长，从其他部门调副部长；没有经理就提拔最有能力的主管。告诉公司的人，只要有能力，现在是最好的升职加薪的机会，离职潮对公司来说是个危机，但同时也是个转机。”
    肖睿微微颔首，“是。”
    “有些人仗着资历在公司里碌碌无为，也该整改整改了。”席晋枭眯了眯眼，眼底浮现一丝杀意，“密切留意他们的动向。”
    肖睿自然知道‘他们指的是谁，微微颔首。
    铃铃铃——
    办公桌上的座机突然响起，席晋枭给了肖睿一个眼色，让肖睿接起了电话。
    “喂？”肖睿接起电话，应了几声之后，对席晋枭道：“先生，林佳澜还没有离开，说想要见您。”
    席晋枭不耐烦的挥了挥手，“打发了去。”
    “她说她不走。”肖睿也一脸为难，“说如果见不到您，她就一直在下面等着。”
    席晋枭转过身来，拧眉：“她还有什么事？”
    原以为她知书达理，没想到是死皮赖脸，自从闹掰之后，她销声匿迹了一段时间，如今再次出现，究竟要做什么？

第320章 无解的命题[2/2页]

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